Communicatieve vaardigheden zijn de basis waarop uw relaties met andere mensen zijn gebouwd. Er zijn dingen die mensen onbewust doen, zich niet realiserend hoezeer ze hun eigen reputatie en succes in het bedrijfsleven schaden. Er zijn verschillende regels die u kunnen helpen om met anderen om te gaan. Hoewel ze misschien voor de hand liggend lijken, volgt niet iedereen ze.
Regel één. Laat de wrok achter
Vergeven is erg belangrijk. Vaak houden mensen jarenlang wrok in hun ziel. Ze verzamelen ze, bedekken ze met een masker van onverschilligheid en doen alsof ze glimlachen. Het wegwerken van grieven is in de eerste plaats belangrijk voor uzelf. Negatieve emoties, als ze heel lang worden ervaren, veranderen het algoritme voor het functioneren van de hersenen enigszins. Als je elke ochtend zoveel push-ups doet als je kunt, zullen je resultaten elke dag gestaag verbeteren. Zo is het ook met wrok. Als je er aandacht aan schenkt, besteed je je mentale en emotionele middelen eraan, en je geest raakt eraan gewend om op een negatieve manier te denken.
De tweede regel. Anderen hoeven je niet te begrijpen
Alle mensen zijn anders en vaak deelt iemand uw mening over een belangrijk onderwerp niet. Probeer het simpel te houden. Ten eerste is het geen feit dat jij degene bent die gelijk heeft. Ten tweede zijn er situaties waarin er geen absoluut juiste mening kan zijn. Wees tolerant ten opzichte van andermans overtuigingen en meningen.
Regel drie. Onbaatzuchtig goed doen
Als je iemand helpt of iemand gelukkig wilt maken, verwacht dan niet dat die persoon hetzelfde voor jou zal doen. Wat je doet is in de eerste plaats noodzakelijk voor jezelf. Zelfs als je om hulp wordt gevraagd, geef het dan zonder er iets voor terug te verwachten. Anders is het niet goed en niet helpen, maar al een deal of uitwisseling. Zonder iets terug te verwachten voor je goede daden, zul je niet teleurgesteld zijn.
Regel vier. Niet oordelen
Je kunt iemand alleen beoordelen 'vanaf je belfort'. Je zult nooit helemaal begrijpen hoe de ander zich voelt, waarom hij dat doet. Zelfs als je denkt dat iemand fundamenteel ongelijk heeft, verspil je energie niet aan het verspillen van woorden, het bekritiseren van hem. Bovendien zal een persoon die openlijk wordt bekritiseerd, zich eerst gaan verdedigen. Je woorden zullen zijn oren niet bereiken, hij zal alleen begrijpen dat hij wordt aangevallen en zal zichzelf gaan verdedigen.
De vijfde regel. Het heeft geen zin om ruzie te maken
Ruzie maken is tijdverspilling, aangezien niemand ooit iets aan iemand kan bewijzen. Mensen worden soms zo woedend dat het gaat om de overgang naar persoonlijkheden, terwijl het begrip van het onderwerp van het geschil in niemands hoofd verandert.
Regel zes. Dring geen hulp of advies op
Laat mensen hun eigen leven opbouwen. Geloof me, ze weten wat ze doen. Ondanks de oproep om van andermans fouten te leren, geven de meeste mensen er toch de voorkeur aan om hun eigen fouten te maken. Ongevraagd advies kan het alleen maar erger maken. Bovendien is elke opgelegde uiting van liefde en zorg in werkelijkheid een agressieve poging tot controle.
De zevende regel. Laat anderen jou zijn
Allemaal anders. Probeer niet iemand opnieuw te maken die bij je in de buurt is. Wees dankbaar dat er zulke geweldige mensen om je heen zijn. Als je niet tevreden bent met je omgeving, verander die dan, zoek een nieuwe, maar probeer niet mensen te veranderen. Het wil nog steeds niet lukken.
