Het bestaan binnen een smal kader dwingt ons om in een vicieuze cirkel te lopen, waarbij we lessen die lang geleden zijn geleerd steeds weer herhalen. Lineariteit en stereotiep denken belemmeren de ontwikkeling en het behalen van succes in elk bedrijf. En om eindelijk verder te gaan dan het kader, moet je waarde toevoegen aan alles eromheen, het verbeteren van het milieu. Dit geldt voor dingen, mensen en jezelf.
Verhoog je eigen waarde
Vraag jezelf af wat je zwakste punt is. Hoogstwaarschijnlijk zul je na deze vraag in jezelf graven en een uitgebreide lijst met tekortkomingen geven. Stop en focus niet op zwakke punten, maar op uw waarde.
Om dit te doen, identificeert u 5 belangrijkste voordelen. Het is moeilijk om het in je eentje te doen. Vraag een goede vriend die je kan helpen je positieve eigenschappen te zien zonder bedrog. Bovendien kunnen deze kwaliteiten zich op verschillende gebieden manifesteren - in werk, persoonlijk leven. Noem nu naast elke kwaliteit drie mensen die veel hebben bereikt terwijl ze dezelfde waardigheid hebben als jij. U zult merken dat u veel succesvolle mensen overtreft in uw kenmerken.
Breid uw behoeften uit
Zonder de wens om in een ruim appartement te wonen, twee keer per jaar naar het buitenland te reizen, heerlijk te eten, verander je nooit van baan, kom je niet uit je kleine Chroesjtsjov en reis je niet verder dan het stadsstrand. Kijk waar je over 2-3 jaar staat. Als er niets is veranderd in je beeld van de wereld, denk je eng. En omgekeerd, als je eng denkt, verandert er niets in je leven. Hoe belangrijker je jezelf in de toekomst ziet, hoe meer je waarde in eigen ogen toeneemt.
Behandel je baan correct
Verhoog uw status door de status van uw organisatie te verhogen. Als je negativiteit over leiderschap door de commandostructuur voert, snijd je de tak van je eigen welzijn door. Hef kritiek alleen naar boven, breng alleen constructief optimisme over aan uw ondergeschikten. Stop nooit bij zelfontwikkeling - stel je voor wat je wilt zijn en je kunt nieuwe manieren ontdekken om potentieel te ontwikkelen.
Wees niet kleinzielig
Kleinzieligheid is het meten van je eigen waarde met dingen. Om dit te doen, focus je altijd op een groot doel, stel jezelf de vraag: "is het echt belangrijk?", Leer belangrijk te zien in elk bedrijf en concentreer je niet op de schil.
